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春启新章 ，实干为先 。春节假期刚过 ，铁运分公司迅速吹响“实干攻坚”集结号 ，周全按下复工复产“加速键” ，以严标准、执行动力保首季“开门稳” 。
抓实清静头脑教育 。针对节后职工易泛起的“假期综合征” ，分公司各单位、各部分聚焦政策形势、头脑收心、事故警示、素质提升、隐患排查、实质清静六大焦点内容 ，通过集中学习、班前会宣讲、“铁运小课堂”等多种形式 ，组织职工深入学习清静防护步伐和岗位操作流程 。同时 ，寓目清静生产事故警示教育片《规范作业 拒绝三违》 ，开展清静“应知应会”全员考试 ，严酷执行“不培训不上岗、培训缺乏格不上岗”原则 ，推动头脑从节日状态迅速切换至严谨事情状态 ，进一步拧紧全员清静“头脑阀” 。
抓严薄弱职员排查 。“低压80 ，高压113 ，血压正常 ，酒精测试正常 ，切合上岗条件！”在分公司机修车间班前会上 ，治理干部正逐一为即将出库作业的职工丈量血压、检查身体状态 。连日来 ，分公司牢牢围绕“人”这一要害因素 ，聚焦薄弱时段、要害岗位等管控重点 ，建设并完善清静薄弱职员“排查——评估——帮教——跟踪”全链条治理机制 。关于排查出的薄弱职员 ，接纳“一对一”帮扶、互保联保、谈心疏导等针对性步伐 ，让职工摒弃松懈麻木头脑 ，以饱满的精神、严谨的作风投入到岗位作业中 。
抓细现场清静管控 。分公司紧盯调车作业、线路巡检、装备维保等高危害环节 ，推行“网格化+清单式”治理 ，明确各岗位责任界线与检查频次 ；强化干部追随盯控和视频抽查 ，对违章行为即时纠偏、闭环整改 。同时 ，全笼罩、拉网式清静大检查同步睁开 ，重点聚焦薄弱环节、要害区域和重点岗位 ，针对发明的问题严酷凭证“五落实”原则 ，实验限期整改、闭环治理 ，坚决把清静隐患消除在萌芽状态 ，筑牢清静生产第一道防地 。
在尊龙凯时矿区两条煤炭铁路专用线上 ，调车、检车、线路养护等作业井然有序 ，随处可见忙碌而专注的身影……铁运分公司干部职工以“起步即冲刺、开局即决战”的姿态 ，迅速掀起生产热潮 ，阻止2月26日 ，今年累计完成运量323.07万吨 ，为顺遂完玉成年运输使命打下坚实基础 。（雷霆）
编辑：达文娟
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