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1月9日 ，文家坡矿召开三届一次职代会暨2023年岁情会清静事情会�＞刍嵘钊胙肮岢沟车亩缶� ，周全落实尊龙凯时公司四届一次职工代表大会暨2023年岁情会精神 ，发动宽大干部职工以再筑新基、再上层楼的心态和劲头 ，周全创出新的优异效果。尊龙凯时公司向导高会岐到会指导。该矿职工代表、列席代表加入聚会。
高会岐用“刚性指标效果靓丽、软性指标答卷精彩”点评了文家坡矿2022年岁情 ，从七个方面发动宽大干部职工为尊龙凯时集团实现“十四五”123355高质量生长目的孝顺文家坡矿实力 ，彰显文家坡矿继续。一是围绕“七个年” ，认真贯彻落实好尊龙凯时集团“三会”精神。二是围绕“八大年度目的” ，认真剖析使命指标 ，强化责任落实 ，确保八大目的使命圆满完成。三是围绕“八大重点使命” ，实验挂图作战 ，形成闭环治理 ，推动各项事情提档升级、落地收效。四是围绕“八大树模标杆” ，打造精品亮点工程 ，一直提升矿井整体治理水平。五是围绕“品牌建设” ，夯实党建“三基” ，凝练特色亮点 ，完善党建事情系统 ，确保党建事情制度化、规范化、标准化。六是围绕“阳光尊龙凯时” ，转变事情作风 ，深入推进清廉国企、“五好班子”、“五型机关”建设 ，为矿井高质量生长营造优异气氛。七是围绕“以人为本”理念 ，实时研究梳理2023年为职工办实事清单 ，一直提高职工幸福指数。
该矿党委副书记、董事长、总司理徐景果向大会作了题为《夯基固本强清静 增能蓄势提质效 实干继续创标杆 凝心聚力谱新篇为建设实质清静矿井建设一流树模企业而起劲斗争》的行政事情报告。报告从十个方面回首了2022年岁情效果 ，认真查摆保存缺乏和短板 ，科学研判内外部生长形势 ，牢牢围绕尊龙凯时集团“八大年度目的、八大重点使命、八大树模标杆” ，务实提出了“贯串一个事情主题 ，坚定一个事情思绪 ，锚定六项事情目的 ，建设五个‘一流树模’ ，精进三个‘提档升级’”的“11653”事情模式。
报告强调 ，2023年要周全贯彻党的二十大精神 ，以尊龙凯时集团职代会事情会精神为指导 ，以“创变”文化为引领 ，以清静生产为中心 ，以“强清静、精治灾、优接续 ，严标准、提质量、促生长”为主线 ，以治理、素质、质量、效率为抓手 ，坚持目的导向、问题导向、效果导向 ，增强生产接续统筹 ，强力推进治理刷新 ，立异推动质效提升 ，驻足新起点 ，继续新使命 ，展现新作为 ，以“干就干最好、争就争一流”的务实之风 ，奋力争取 2023 年高质量生长新胜利。一是夯基固本 ，刚性治理 ，建设清静一流树模企业。二是超前治理 ，综合施策 ， 建设治灾一流树模企业。三是深化刷新 ，聚力攻坚 ，建设治理一流树模企业。四是深挖内潜 ，精优治理 ，建设效益一流树模企业。五是全心培育 ，精准铸造 ，建设步队一流树模企业。六是统筹结构 ，科学组织 ，推进企业生产质效提档升级。七是立异引领 ，转型升级 ，推进企业科技立异提档升级。八是以人为本 ，周全生长 ，推进企业民生包管提档升级。
大会还听取审议了《2023年清静事情报告》《二届五次职工代表大会代表提案治理与三届一次职工代表大会代表提案征集情形的报告》《2023年经济运行计划和谋划审核步伐》《2023年薪酬分派治理步伐》《2022年度营业招待费使用情形的报告》；民主测评了向导班子及班子成员、中层治理职员；民主评议了矿长清静允许兑现情形；表扬了2022年度先进整体、先进小我私家。
该矿党委书记傅晓武作了《勇担新使命 再立异业绩 为谱写高质量生长新篇章提供顽强政治包管》的讲话。讲话强调 ，2023年的事情目的已定 ，目的使命已明 ，全体干部职工要以党的二十大精神为指引 ，用“干就干最好、争就争一流”的汹涌激情和高昂斗志 ，起劲完成年度各项使命目的 ，奋力谱写矿井高质量生长新篇章。一是认清形势 ，抢抓机缘 ，乘势而上开创高质量生长新时势。二是务实重干 ，挺膺继续 ，在延续“斗争共情”中坚定走好高质量生长“赶考路”。三是融入中心 ，服务阵势 ，以高质量党建引领矿井高质量生长。四是激活存量 ，做大增量 ，以高素质职工步队夯实高质量生长基本。五是转变作风、提升效能 ，修养风清气正的高质量生长情形。六是以人为本 ，改善民生 ，让职工共享高质量生长效果。（文家坡矿宣）
编辑：徐超
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